電子報 第 171 期 > 日本大學團體自主,推動大學經營管理透明化

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日本大學團體自主,推動大學經營管理透明化

【駐日本代表處教育組】

為防止醫學院發生不公平入學以及大學資金流向不明等問題,由國公私立大學組成的四大大學聯盟決定訂定「組織領導方針」 ,其目標為:明確規範理事長和幹部的責任,以及防止權力集中在少數人。因應少子化之下大學經營之困境,政府也要求各大學應確保經營管理的透明化。

去年東京醫科大學發生不公平入學及日本大學在美式足球賽中的危險擒抱;而今年,大阪觀光大學前理事長也被揭發不當使用1億日圓資金問題;一連串大學發生的問題,顯示學校法人內部監督體制的不足。

學校法人之成員大多由校友組成,形成權力過度集中於特定個人之體制,而文部科學省之監督只限於財務狀況及人事管理,對於校內之醜聞難以掌握。為達成大學經營管理透明化,四大聯盟將各自提出解決方案。例如:私立大學聯盟提出(1)、明確的權責劃分;(2)、內部監察標準及監察室的設立;(3)、公開經營報告書等方針。該聯盟全體加盟校已決議遵守並實施,同時也將整備內部舉發之體制。

文科省幹部表示:將從嚴監督大學,法律未制定之規範則為大學自主決定,但應確保其透明性。

資料來源:2019年7月17日,讀賣新聞晚報第1版